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Die Kath. Gesamtkirchengemeinde Stuttgart-NordWest mit den Kirchengemeinden St. Josef Feu-erbach, St. Theresia vom Kinde Jesu Weilimdorf, Salvator in Weilimdorf-Giebel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ein(e) Referent(in) für Quartierspastoral (m/w/d)

„Weitere Berufe im kirchlichen Dienst" – mit einem Stellenumfang von 50 %, unbefristet. Dienstsitz ist das zentrale Pfarrbüro St. Josef, Stuttgart-Feuerbach.

Ihre Aufgaben

  • Aufbau der Quartierspastoral in den Stadtteilen Feuerbach, Weilimdorf und Giebel: Kirche im sozialen Raum der Menschen
  • Entwicklung der Pastoral für Junge Erwachsene (ca. 18–35 Jahre): niedrigschwellige, beziehungsorientierte Formate an den Lebensorten der Zielgruppe
  • Mitentwicklung des CoWorkingSpaces im Gemeindehaus St. Josef als Begegnungsort für die Menschen im Stadtteil
  • Familienarbeit im Umfeld der fünf katholischen Kindertageseinrichtungen und der Gemeinden
  • Ökumenische und soziale Vernetzung mit allen sozialen Partner:innen im Stadtteil.
  • Vernetzung und Stärkung der rund 250 ehrenamtlich Engagierten der Gesamtkirchengemeinde
  • Mitgestaltung der aktuellen Standortentwicklung als Beteiligungsprozess

Ihr Profil

  • Idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialwissenschaft/Sozialpädagogik/Sozialer Arbeit oder vergleichbar
  • Die Freude am Organisieren und Eigeninitiative. Sie arbeiten gerne mit Menschen jeden Alters und jeder Herkunft – wertschätzend und unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung oder (fehlender) religiöser Zugehörigkeit. Sie sind teamfähig, belastbar und flexibel
  • Freude an der Arbeit mit Ehrenamtlichen und Erfahrung darin, Menschen Mitverantwortung zu übertragen und wachsen zu lassen
  • Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit IT/MS Office sowie über Social-Media Kompetenz und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großer Gestaltungsfreiheit in drei lebendigen Stuttgarter Stadtteilen mit einem kreatives Pastoralteam
  • Flexible Arbeitsorganisation mit mobilen Arbeitsmedien und Homeoffice-Möglichkeit
  • Fortbildung und fachlichen Austausch über die diözesanen Netzwerke
  • Zuschuss zum Jobticket und die im öffentlichen Dienst üblichen guten Sozialleistungen
  • bei Bedarf eine Wohnung im nahegelegen Haus der Kirchengemeinde


Die Einstellung und Vergütung richtet sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Die Eingruppierung erfolgt gemäß AVO-DRS. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese bis zum 15.01.2027 an: Pfarrer Dr. Michael Heil, Oswald-Hesse-Straße 74, 70469 Stuttgart und gerne per E-Mail an michael.heil@drs.de.


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