ständig stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) im Kinderhaus St. Ulrich
In unserem katholischen Kinderhaus St. Ulrich in Stuttgart Möhringen werden unsere Kinder in 3 VÖ- Gruppen mit den klaren Strukturen und vielseitigen Freiheiten des infans- Konzeptes in ihrer Entwicklung individuell gefördert. Als stellv. Einrichtungsleitung stehen Sie in enger Kooperation mit der Einrichtungsleitung und tragen gemeinsam mit dieser die Personal- und Organisationsverantwortung.
Neben Ihrer pädagogischen Arbeit, unterstützen Sie durch die eigenverantwortliche und dauerhafte Übernahme von Fachaufgaben und vertreten die Einrichtungsleitung bei Abwesenheit. Sie bringen sich in die Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption der Einrichtung ein, betreiben Qualitätsmanagement und legen Wert auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Stadtdekanat, Gemeinde und Repräsentanten der katholischen Kirche. Wir freuen uns, wenn Sie uns bei dieser Aufgabe in unbefristeter Festanstellung verstärken.
Werden Sie ab sofort Teil unseres Teams und erleben Sie eine wertschätzende Kommunikation, kindliche Entfaltung und einen Ort des Wohlfühlens.
Ihre Aufgaben
- Sie begleiten unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf
- Sie planen, gestalten und reflektieren Bildungs- und Lernprozessen und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Kitaalltags ein
- Sie geben Ihre Erfahrungen und Leidenschaften aus verschiedensten Lebensbereichen wie zum Beispiel Natur, Bewegung, Sprache und Interkulturalität weiter
- Sie bringen sich aktiv bei der Elternarbeit ein
Das sind Sie
- Sie sind staatlich anerkannte Pädagogische Fachkraft nach §7 KitaG und haben bereits mehrjährige Berufserfahrung
- Sie begleiten, beobachten und fördern die Kinder, setzen Impulse und regen dadurch die kindliche Entwicklung an
- Eine empathische Grundhaltung sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit bilden das Fundament Ihrer Pädagogik
- Sie pflegen eine vertrauensvolle, offene und wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Sie identifizieren sich mit christlichen Werten
Freuen Sie sich auf
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Vergütung nach AVO-DRS inkl. Jahressonderzahlung; Betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen
Entwicklung
Attraktives Fortbildungsangebot; Pädagogische Tage; Interne Weiterqualifizierungsmöglichkeiten; Nachwuchsführungskräfte- und Leitungsqualifikationen
Vernetzung
Großes pädagogisches Netzwerk; Verlässliche Ansprechpersonen
Anbindung
Unterstützung bei der Wohnungssuche; Teilweise Übernahme von jobbedingten Umzugskosten; Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket
Eigene Visionen und Interessen einbringen; Großer Gestaltungfreiraum; I.d.R. Verfügungszeit von 25%
Teambuilding
Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Bezuschussung von Teambuilding-Maßnahmen wie z.B. Ausflüge, Weihnachtsfeier
Work-Life Balance
Flexible Teilzeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; Täglich 15 Minuten Ihrer Vorbereitungszeit für Ihre Gesundheitsförderung
Informationen zur Einrichtung ➔
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